Równowaga Praca-Rodzina: Model aktywizacji zrównoważonej
Świętokrzyska Agencja Rozwoju Regionalnego S.A. zrealizowała projekt finansowany z IW Equal, którego głównym celem było wspieranie osób po 40 roku życia w obszarze życia zawodowego i prywatnego. Podczas realizacji projektu pracowano nad stworzeniem nowatorskich rozwiązań, umożliwiających harmonijne godzenie życia zawodowego kobiet z życiem rodzinnym.
Rezultatem blisko trzyletnich działań jest wypracowany kompleksowy system wsparcia kobiet w procesie ich integracji z rynkiem pracy po okresie pracy związanej z wychowywaniem dzieci i prowadzeniem domu. Prowadzone działania skupiały się na aktywizacji zawodowej i wzmacnianiu potencjału poprzez podnoszenie kwalifikacji i kształcenie umiejętności. Modelowe rozwiązania zawierają elementy elastycznych i efektywnych form organizacji pracy oraz inne działania im towarzyszące.
Więcej informacji na stronie: http://sarrsa.2be.pl/index.php?option=com_content&task=blogcategory&id=26&Itemid=35



